2019 Shortlist

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• Barts Health NHS Trust, Barts Health Journey towards Inclusion 
• Local Care Force, Address Your Stress
• London South Bank University, The People's Academy 
• Northamptonshire Healthcare NHS Foundation Trust, Creating a Diverse Workforce at NHFT
• Royal Trinity Hospice, Welcoming FREDIE

• Bradford District Care NHS Foundation Trust, iCare Programme
• Lincolnshire Partnership NHS Foundation Trust, LPFT Heroes 
• Northampton General Hospital NHS Trust, Pathway to Excellence - recognition within the standard 'Wellbeing'
• Northern Health and Social Services NHS Trust, NHSCT Succession Planning Planning Programme for Midwives
• Nottingham University Hospitals NHS Trust, Demonstrating excellence in staff recognition and professional pride in nursing 
• University Hospitals Bristol NHS Foundation Trust, Recruitment, Retention and Well Being initiative - Nurses Explore Bristol Blog

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• Buckinghamshire Healthcare NHS Trust, Developing Partnerships Abroad to Recruit, Develop and Retain International Nursing Excellence
• Four Seasons Health Care, Making a Difference to overseas recruitment & retention 
• Homerton University Hospital NHS Foundation Trust, Lighthouse Programme
• Manchester University NHS Foundation Trust, International Recruitment
• Medway NHS Foundation Trust, International nurse recruitment and OSCE
• Northumberland Tyne and Wear NHS Foundation Trust,  Pioneering oversees nurse recruitment in a mental health and disability NHS Trust
• Oxford University Hospitals NHS Foundation Trust, Overseas nurses programme 
• Yeovil Hospital NHS Foundation Trust, Overseas Nurse Recruitment - Person-centred recruitment

• Barking, Havering and Redbridge University Hospitals NHS Trust, Nurses - Come Join our Trust
• County Durham and Darlington NHS Foundation Trust, Newly Qualified Nurses Attraction and Retention during Recruitment Stage
• Dorset HealthCare University NHS Foundation Trust, Community Support Workers
• Hull University Teaching Hospitals NHS Trust, The Right Path: healthcare apprenticeships and beyond 
• Leeds Community Healthcare NHS Trust, Recruitment Bus Tour and Assessment Centre of newly qualified nurses 
• Leeds Teaching Hospitals NHS Trust, Improving the employee's recruitment journey through onboarding
• Northern Care Alliance Group, Improving our Nursing Vacancy Rate
• St George's University Hospitals NHS Foundation Trust, Nursing recruitment campaign
• The Royal Marsden NHS Foundation Trust, Digitalising recruitment for a tech savvy workforce

• Calderdale & Huddersfield NHS Foundation Trust, Implementation of Allocate ME 
• Cambridge University Hospitals NHS Foundation Trust, Transforming nursing practice trust-wide with digital technology
• County Durham & Darlington NHS Foundation Trust, A Technological Revolution - Nursing Mobility
• Interserve Healthcare, Introducing Mobizio - mobile technology to our care at home workforce
• Invatech Health, Nurse Delegated Medicines Administration Enabled by Digital Technology - REMEDY Project
• University Hospital of North Midlands NHS Trust, Cardiac E-Hab @ work: improving access and efficiencies in our Cardiac Rehabilitation Service
• West Hertfordshire NHS Trust, Safer Care working collaboratively across the Trust

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• Northampton General Hospital NHS Trust
• Nottingham University Hospitals NHS Trust
• Warrington and Halton Hospitals NHS Foundation Trust
• West Hertfordshire Hospitals NHS Trust

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• First Community Health and Care, #HealthyMe
• Kemple View Priory Group, Working Well Group
• Local Care Force, Address Your Stress
• Marie Curie Hospice, Newcastle, Wellbeing @ Work
• Northamptonshire Healthcare NHS Foundation Trust, NHFT: Your Health, Your Wellbeing 
• Sandwell and West Birmingham Hospital NHS Trust, Supporting our Employees Mental Wellbeing
• University College London Hospitals NHS Foundation Trust, Art of Life: Inspiring nurses
• University Hospitals of Derby and Burton NHS Foundation Trust, Improving Employee Wellbeing and Engagement through Organisational Change
• West Hertfordshire Hospitals NHS Trust, Multiprofessional Preceptorship Programme

• Barking, Havering & Redbridge University Hospitals NHS Trust, Nursing Workforce Career Map
• Dorset HealthCare University NHS Foundation Trust, Clinical Senior Staff Nurse Role
• Frimley Health NHS Foundation Trust, Nurse/Midwife in charge Masterclass & Competancy
• Royal Devon & Exeter NHS Foundation Trust, Three year visible Professional Development Plan
• The Royal Wolverhampton NHS Trust, Nurse Clinical Fellowship Programme 
• University Of Derby and Burton Hospitals NHS Foundation Trust, Implementing Theory into Practice: Nursing Associates

• Dementia UK, Professional and Practice Development of Admiral Nursing
• Kingston & Richmond CCG's & FHSCE Kingston University & St Georges University of London, Primary Care Education Partnership 
• Northampton General Hospital NHS Trust, Professional and Practice Development Team
• Warrington and Halton NHS Foundation Trust, Developing a supportive advanced practice framework - growing our own
• Warrington and Halton NHS Foundation Trust, Supporting and Developing our leaders of the future. Introducing a professional career pathway

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• Karen Bonner, Chelsea and Westminster Hospital NHS Foundation Trust
• Carol Cooper, Birmingham Community Healthcare NHS Foundation Trust
• Loverne Oredeko, Barts Health NHS Trust
• Chitroutie Marcia Persaud, University College London Hospitals NHS Foundation Trust

• Simon Browes, NEMS Health Partners
• Stella Hannaway, Spectrum Community Health CIC
• Beverley Holt, Buckinghamshire Healthcare NHS Trust
• Lisa Nobes, West Suffolk CCG
• Kelly O'Connor, Spectrum Community Health CIC
• Neil Ragoobar, West London NHS Trust
• Denise Raven, CSH Surrey, Leatherhead Community Hospital
• Joanne Sloan, Dr Kershaw's Hospice
• Alison Ward, The Mid Yorkshire Hospitals NHS Trust
• Helen Wooldridge, Kent Community Health NHS Foundation Trust

• Barts Health NHS Trust, Development of an academically accredited Preceptorship Programme (Pathway and Preceptee preparation) 
• Doncaster and Bassetlaw Teaching Hospital NHS Foundation Trust, Preceptorship Programme
• London North West University Healthcare NHS Trust, LNWUH Preceptorship Programme
• Manchester University NHS Foundation Trust, MFT Multi-Professional Preceptorship Framework. 
• The Mid Yorkshire Hospitals NHS Trust, The Graduate Nurse Programme - Preceptorship 
• University Hospitals Plymouth NHS Trust, UHP Proceptorship Programme

• Aintree University Hospital NHS Foundation Trust, Improving recruitment and retention - a multi-professional preceptorship programme 
• Joint Hospital Group (South) - Queen Alexandra Hospital, JHG(S) Military Preceptorship Programme
• Milton Keynes University Hospital NHS Foundation Trust, Milton Keynes University Hospital Preceptorship Programme
• Nuffield Health, Preceptorship Programme
• Oxleas NHS Foundation Trust, Preceptorship Plus programme
• West Hertfordshire Hospitals NHS Trust, Multiprofessional Preceptorship Programme

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• Aneurin Bevan University Health Board, Development of an evidenced base workload and workforce tool and Staffing Principles for District Nursing
• Greater Manchester Health & Social Care Partnership, Supporting retention of the Primary Care Workforce by implementing Group Consultations to support Long Term Condition Care
• Manchester University NHS Foundation Trust, Surgical Advanced Nurse Practitioner - Team Introduction
• NHS East and North Hertfordshire CCG, Tackling the workforce crisis: empowering and inspiring our general practice nurses
• Salford Royal NHS Foundation Trust, Seven day working in Palliative Care across clinical settings  
• Sussex Partnership NHS Foundation Trust, Langley Green Hospital
• The Mid Yorkshire Hospitals NHS Trust, Embracing the Nursing Workforce Challenge
• West Hertfordshire Hospitals NHS Trust, Workforce Team of the Year